تصميم جرافيكي يوضح مفهوم الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية، يظهر رجلاً يرتدي بدلة يتفاعل مع شبكة أيقونات سحابية ورقمية عبر حاسوب لوحي، مع عبارة توضيحية بارزة.
النمو المهني والإداري بالمؤسسات

حقيبة الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية

تحتوي الحقيبة التدريبية على محتوى تدريبي متكامل يساعد في شرح الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية، وآليات التحول الرقمي في الموارد البشرية، وتطبيق نظم معلومات الموارد البشرية وأتمتة العمليات الإدارية بكفاءة.

3 أيام
6 جلسات تدريبية

نبذة عن الحقيبة التدريبية

تقدم هذه الحقيبة محتوى تدريبيًا احترافيًا يركز على الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية وأفضل الممارسات الحديثة في تطوير العمليات الإدارية داخل المؤسسات.
وتتناول مفاهيم إدارة الموارد البشرية الإلكترونية، وآليات التحول الرقمي في الموارد البشرية، ودور نظم معلومات الموارد البشرية في دعم التخطيط والتوظيف والتدريب وتقييم الأداء بكفاءة.
كما تستعرض تطبيقات أتمتة الموارد البشرية لتحسين جودة العمل وتسريع الإجراءات الإدارية، بما يساعد الجهات التدريبية والمدربين على تقديم برامج مواكبة للتحول الرقمي وتعزيز كفاءة إدارة رأس المال البشري وتحقيق أداء مؤسسي أكثر فاعلية واستدامة.

الفئات التي تستهدفها حقيبة الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية:

  • المدربون المتخصصون في الإدارة والموارد البشرية الراغبون في تقديم برامج تدريبية حديثة حول التحول الرقمي وإدارة الموارد البشرية الإلكترونية.
  • مسؤولو ومشرفو إدارات الموارد البشرية في المؤسسات الحكومية والخاصة الباحثون عن محتوى تدريبي احترافي لتطوير فرق العمل وتحسين العمليات.
  • أعضاء هيئة التدريس والمعلمون في التخصصات الإدارية الراغبون في تقديم مادة علمية متخصصة تدعم الاتجاهات الحديثة في إدارة الموارد البشرية.
  • المستشارون ومديرو التطوير المؤسسي الراغبون في تنفيذ ورش عمل وبرامج تدريبية حول أتمتة الموارد البشرية ونظم المعلومات الإدارية.

يمكنكم الاطلاع على مزيد من الحقائب التدريبية في مجال النمو المهني والإداري بالمؤسسات.

الجلسات التدريبية

  • نشاط تدريبي
  • مفهوم الإدارة الإلكترونية
  • تحليل مفهوم الإدارة الإلكترونية
  • التفريق بين الأعمال الإلكترونية والإدارة الإلكترونية والحكومة الإلكترونية
  • نشاط تدريبي
  • أسباب التحول للإدارة الإلكترونية

  • أهداف الإدارة الإلكترونية
  • نشاط تدريبي
  • أهمية الإدارة الإلكترونية
  • نشاط تدريبي
  • متطلبات تطبيق الإدارة الإلكترونية
  • نشاط تدريبي

  • عناصر الإدارة الإلكترونية
  • نشاط تدريبي
  • وظائف الإدارة الإلكترونية
  • تشاط تدريبي
  • معوقات وتحديات تطبيق الإدارة الإلكترونية
  • نشاط تدريبي

  • مستويات الإدارة الإلكترونية
  • نشاط تدريبي
  • مزايا نظام الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية
  • نشاط تدريبي
  • أهداف إدارة الموارد البشرية إلكترونيًا
  • أهمية إدارة الموارد البشرية إلكترونيًا
  • نشاط تدريبي
  • التغيرات التي تفرضها الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية

  • خصائص نظام إدارة الموارد البشرية
  • نشاط تدريبي
  • خطوات تطبيق الإدارة الالكترونية فى الموارد البشرية
  • نشاط تدريبي
  • آثار تطبيق الإدارة الالكترونية فى الموارد البشرية
  • أبعاد الادارة الالكترونية 
  • مجالات إدارة الموارد البشرية إلكترونياً
  • نشاط تدريبي

  • أساليب نجاح الادارة الالكترونية للموارد البشرية.
  • نشاط تدريبي
  • وظائف الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية الداعمة لإدارةالمعرفة
  • نشاط تدريبي
  • تحديات تطبيق الادارة الالكترونية للموارد البشرية
  • نشاط تدريبي

الأهداف التفصيلية للبرنامج التدريبي

بنهاية البرنامج سيكون المتدرب قادرًا على:

  • توضيح مفهوم الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية وأهميتها في تطوير الأداء المؤسسي.
  • التمييز بين الإدارة التقليدية والإدارة الإلكترونية في إدارة الموارد البشرية.
  • توظيف نظم معلومات الموارد البشرية لدعم عمليات التخطيط والتوظيف والتقييم.
  • تطبيق مبادئ التحول الرقمي وأتمتة إجراءات الموارد البشرية داخل المؤسسات.
  • اقتراح حلول تقنية تسهم في رفع كفاءة إدارة الموارد البشرية وتحسين جودة اتخاذ القرار.

مكونات الحقيبة التدريبية

دليل المدرب

يحتوى على المادة العلمية التفصيلية للدورة، طريقة استخدام الدليل، أهداف الدورة التدريبية، الجداول الزمنية، والمراجع العلمية.

دليل المتدرب

يحتوى على مادة علمية مختصرة ومباشرة للمتدرب، إرشادات المتدرب لحضور الدورة، ومراجع علمية. يرسل بصيغة PDF.

بوربوينت (عرض تقديمي)

يحتوى على مادة علمية مختصرة الشرح ومراعى به القواعد العلمية لتصميم العرض التقديمي وبه صور وانفوجراف وفيديوهات.

أنشطة تدريبية

ملف أنشطة تدريبية للمتدربين وملف أنشطة تدريبية للمدرب بحلولها يساعد المدرب في تطبيق الأنشطة منفردة مع المتدربين.

خرائط ذهنية

ملف خرائط ذهنية للدورة ككل ويمكن للمدرب أن يطبقه بنهاية كل جلسة تدريبية كعمل ملخص لكل جلسة.

ألعاب تدريبية

ملف ألعاب تدريبية يمكن المدرب اختيار بعض الألعاب التدريبية التي تساعده على كسر الملل أثناء تطبيق الدورة.

اختبار قبلي بعدي

يمكنك كمدرب من اختبار المتدربين وقياس المستوى المعرفي لديهم حول موضوع الدورة قبل وبعد التدريب.

المدرب/ة الفاضل/ة عند الحصول على حقيبة تدريبية من شركة رؤية ومن خلال هذا الموقع ستستلم الملفات التالية:

  • دليل مدرب يحتوى على (المادة العلمية التفصيلية للدورة – طريقة استخدام الدليل – أهداف الدورة التدريبية – الجداول الزمنية – المراجع العلمية) يرسل الدليل باسم حضرتكم مع امكانية اضافة شعارك الخاص او شعار الجهة التى تقدم لها التدريب ويتم ارسال الدليل بصيغة pdf لانه مصمم ببرامج فنية مختلفة عن برنامج الورد، مع امكانية اجراء التعديلات حسب المحاور الفنية الخاصة بكل دورة عن طريق فريق الاعداد بالشركة.
  • دليل المتدرب يحتوى على (مادة علمية مختصرة ومباشرة للمتدرب - ارشادات المتدرب لحضور الدورة - مراجع علمية) يرسل الملف بصيغة pdf عليه اسم المدرب والشعار.
  • بوربوينت (عرض تقديمى) يحتوى على مادة علمية مختصرة الشرح ومراعى به القواعد العلمية لتصميم العرض التقديمى وبه صور وانفوجراف وفيديوهات وعليه اسم المدرب والشعار ان وجد ويرسل بصيغة مفتوحة واخرى مقفولة ويمكن للعميل اجراء اى اضافات عليه ولكن يستخدم نفس الخط المرسل مع الحقيبة.
  • ملف انشطة تدريبية للمتدربين – وملف انشطة تدريبية للمدرب بحلولها يساعد المدرب فى تطبيق الانشطة منفردة مع المتدربين.
  • ملف خرائط ذهنية للدورة ككل ويمكن للمدرب أن يطبقه بنهاية كل جلسة تدريبية كعمل ملخص لكل جلسة كأحد أساليب التدريب.
  • ملف العاب تدريبية يمكن المدرب اختيار بعض الالعاب التدريبية التى تساعده على كسر الملل أثناء تطبيق الدورة التدريبية.
  • اختبار قبلى بعدى يمكنك كمدرب من اختبار المتدربين وقياس المستوى المعرفى لديهم حول موضوع الدورة.

ولذا يرجى التكرم بارسال الاسم كما تحب أن يكتب على الادلة مع ارفاق الشعار او لوجو الجهة التى ستقدم لها التدريب.

أخى المدرب / اختى المدربة نحن نميزك ببعض الاشياء الخاصة بالحقائب من تصميمات فنية إلى اضافات علمية ولذا بعد اتمام عملية الدفع سنقوم بوضع بياناتك على الحقيبة المطلوبة وارسالها لحضرتكم عبر الايميل خلال 24 ساعة.

وفى حالة وجود اى تحديثات تتم على الحقائب يتم ارسالها عبر نفس الايميل مرة أخرى بحيث يتم الاستفادة منها لسنوات طويلة.

سجل بياناتك للتواصل مع خدمة العملاء

تجارب واقعية .. نتائج ملموسة

تعرف على آراء العملاء الذين وثقوا بنا

آراء العملاء

مجهودات مشكورة وفريق عمل رائع

أشكر فريق العمل لشركة رؤية على مجهوداتهم المشرفة خلال تصميم عدة برامج تدريبية بأفضل شكل ممكن وتواصلهم معي باستمرار