حقيبة تدريبية عن رؤية المملكة 2030 ويظهررقم 2030 وداخلهم مجسم لكوكب الأرض
التعليم والتعلم

حقيبة تدريبية عن رؤية المملكة 2030

تساعد هذه الحقيبة التدريبية على فهم مستهدفات رؤية المملكة 2030 وبرامجها التنفيذية، وتطوير المعرفة بالتحول الوطني والتنمية المستدامة، من خلال محتوى تدريبي احترافي وأنشطة تطبيقية متنوعة.

5 أيام
10 جلسات تدريبية

نبذة عن الحقيبة التدريبية

صُممت هذه الحقيبة التدريبية لتزويد المتدربين بفهم شامل لمستهدفات رؤية المملكة 2030 ومحاورها الاستراتيجية، مع استعراض أبرز برامج رؤية 2030 ودورها في تحقيق التنمية الاقتصادية والاجتماعية وتعزيز التنافسية. كما تتناول الحقيبة برامج تحقيق رؤية 2030، ومبادرات التحول الوطني في السعودية، وأثرها في تطوير القطاعات الحكومية والخاصة، إضافة إلى دور التنمية المستدامة في السعودية في بناء مستقبل أكثر ازدهارًا. وتضم الحقيبة دليلًا للمدرب، ودليلًا للمتدرب، وأنشطة تدريبية، وتمارين تطبيقية تساعد على تقديم برنامج تدريبي احترافي يحقق أهداف التعلم بكفاءة.

الفئات التي تستهدفها حقيبة رؤية المملكة 2030

  • المدربون في مجالات الإدارة والقيادة والتطوير المؤسسي الراغبون في تقديم برامج تدريبية متخصصة حول رؤية المملكة ومستهدفاتها الاستراتيجية.
  • موظفو الجهات الحكومية والقطاع الخاص الراغبون في تعزيز معرفتهم بمحاور الرؤية وبرامجها التنفيذية وانعكاساتها على بيئات العمل المختلفة.
  • القيادات الإدارية ورؤساء الأقسام والمشرفون الذين يشاركون في تنفيذ المبادرات التطويرية وقيادة التغيير المؤسسي بما يتوافق مع مستهدفات الرؤية.

يمكنكم الاطلاع على مزيد من الحقائب التدريبية في مجال التعليم والتعلم

 

الجلسات التدريبية

  • تعارف وافتتاح البرنامج التدريبي
  • التعريف برؤية المملكة 2030
  • نشاط تدريبي
  • لماذا طبقت المملكة رؤية 2030؟
  • الأهداف الإستراتيجية لرؤية المملكة العربية السعودية
  • برامج تحقيق الرؤية
  • نشاط تدريبي

  • ثمار رؤية المملكة 2030
  • نشاط تدريبي
  • القضاء على الفقر بجميع أشكاله في كل مكان
  • ضمان التعليم الجيد المنصف والشامل للجميع وتعزيز فرص التعلُّم مدى الحياة للجميع
  • تعزيز النمو الاقتصادي المطرد والشامل والمستدام للجميع، والعمالة الكاملة والمنتجة، وتوفير العمل اللائق للجميع
  • نشاط تدريبي
  • تحقيق المساواة بين الجنسين وتمكين كل النساء والفتيات
  • مشاركة المرأة في التنمية في المملكة العربية السعودية
  • ضمان توافر المياه وخدمات الصرف الصحي للجميع
  • ضمان حصول الجميع بتكلفة ميسورة على خدمات الطاقة الحديثة الموثوقة والمستدامة
  • تعزيز النمو الاقتصادي المطرد والشامل للجميع والمستدام والعمالة الكاملة والمنتجة، وتوفير العمل اللائق للجميع
  • إقامة بنى تحتية قادرة على الصمود، وتحفيز التصنيع الشامل للجميع والمستدام، وتشجيع الابتكار
  • جعل المدن والمستوطنات البشرية شاملة للجميع وآمنة وقادرة على الصمود ومستدامة
  • ضمان وجود أنماط استهلاك وإنتاج مستدامة
  • اتخاذ إجراءات عاجلة للتصدي لتغير المناخ وآثاره

  • نشاط تدريبي
  • المهارات المطلوبة لتحقيق رؤية المملكة 2030 وأهميتها
  • مهارات العصر الرقمي المتوسطة والأساسية والمتقدمة
  • نشاط تدريبي
  • استخدام الحاسوب وأدوات الاتصال الحديثة
  • مفهوم تكنولوجيا المعلومات والاتصال
  • نشاط تدريبي
  • خصائص تكنولوجيا المعلومات والاتصال الحديثة
  • فوائد تكنولوجيا المعلومات والاتصال
  • أدوات الاتصال الحديثة

  • تعريف الذكاء الاصطناعي
  • نشاط تدريبي
  • تاريخ تطور الذكاء الاصطناعي
  • أهمية الذكاء الاصطناعي
  • مجالات الذكاء الاصطناعي
  • خصائص الذكاء الاصطناعي
  • لغات البرمجة في الذكاء الاصطناعي
  • نشاط تدريبي
  • تطبيقات الذكاء الاصطناعي

  • نشاط تدريبي
  • مفهوم التفكير الإبداعي
  • أهمية التفكير الإبداعي
  • خصائص التفكير الإبداعي
  • نشاط تدريبي
  • مهارات التفكير الإبداعي
  • مفهوم التفكير الناقد
  • أهمية وسمات التفكير الناقد
  • مهارات التفكير الناقد
  • نشاط تدريبي

  • حل المشكلة واتخاذ القرار
  • نشاط تديبي
  • أسباب المشكلة
  • أهمية أسلوب حل المشكلات
  • خطوات حل المشكلة
  • نشاط تدريبي
  • شروط حل المشكلة
  • نشاط تدريبي
  • مراحل اتخاذ القرارات الفعالة
  • الوصايا العشر في اتخاذ أي قرار

  • مفهوم وأهمية التكيف
  • مفهوم وأهمية إدارة التغيُّر
  • نشاط تدريبي
  • خصائص إدارة التغيُّر
  • نشاط تدريبي
  • المهارات الأساسية التي تتسم بالقدرة على التكيف وإدارة التغير
  • إدارة التغير ورؤية المملكة 2030
  • نشاط تدريبي

  • نشاط تدريبي.
  • مفهوم الاتصال الفعال
  • عناصر عملية الاتصال
  • أهمية الاتصال للمنظمة والعاملين
  • شروط الاتصال الفعال
  • أنواع الاتصال
  • نشاط تدريبي.
  • معوقات الاتصال
  • نشاط تدريبي.
  • مهارات الاتصال
  • إرشادات عامة لزيادة فاعلية الاتصال

  • نشاط تدريبي
  • مفهوم فريق العمل
  • نشاط تدريبي
  • أهمية فرق العمل وبنائها
  • اهداف بناء الفريق
  • دور القائد في إدارة فرق العمل
  • مراحل تطوير فريق العمل
  • نشاط تدريبي

  • مفهوم التنسيق: ومدى الحاجة إليه
  • أهداف التنسيق
  • خصائص التنسيق
  • نشاط تدريبي
  • أنواع التنسيق الإداري وإشكاله
  • نشاط تدريبي
  • العلاقة بين التنسيق والعمليات الإدارية
  • نشاط تدريبي.

الأهداف التفصيلية للبرنامج التدريبي

بنهاية البرنامج سيكون المتدرب قادرًا على:

  • التعرف على مرتكزات رؤية المملكة 2030 ومحاورها وأهدافها الاستراتيجية.
  • تفسير برامج تحقيق رؤية 2030 ودورها في دعم التنمية الوطنية.
  • توضيح مفهوم التحول الوطني وأثره في تطوير القطاعات الحكومية والخاصة.
  • تحليل دور التنمية المستدامة في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030.
  • تطبيق المفاهيم المرتبطة بالرؤية في بيئات العمل والمؤسسات المختلفة.

مكونات الحقيبة التدريبية

دليل المدرب

يحتوى على المادة العلمية التفصيلية للدورة، طريقة استخدام الدليل، أهداف الدورة التدريبية، الجداول الزمنية، والمراجع العلمية.

دليل المتدرب

يحتوى على مادة علمية مختصرة ومباشرة للمتدرب، إرشادات المتدرب لحضور الدورة، ومراجع علمية. يرسل بصيغة PDF.

بوربوينت (عرض تقديمي)

يحتوى على مادة علمية مختصرة الشرح ومراعى به القواعد العلمية لتصميم العرض التقديمي وبه صور وانفوجراف وفيديوهات.

أنشطة تدريبية

ملف أنشطة تدريبية للمتدربين وملف أنشطة تدريبية للمدرب بحلولها يساعد المدرب في تطبيق الأنشطة منفردة مع المتدربين.

خرائط ذهنية

ملف خرائط ذهنية للدورة ككل ويمكن للمدرب أن يطبقه بنهاية كل جلسة تدريبية كعمل ملخص لكل جلسة.

ألعاب تدريبية

ملف ألعاب تدريبية يمكن المدرب اختيار بعض الألعاب التدريبية التي تساعده على كسر الملل أثناء تطبيق الدورة.

اختبار قبلي بعدي

يمكنك كمدرب من اختبار المتدربين وقياس المستوى المعرفي لديهم حول موضوع الدورة قبل وبعد التدريب.

المدرب/ة الفاضل/ة عند الحصول على حقيبة تدريبية من شركة رؤية ومن خلال هذا الموقع ستستلم الملفات التالية:

  • دليل مدرب يحتوى على (المادة العلمية التفصيلية للدورة – طريقة استخدام الدليل – أهداف الدورة التدريبية – الجداول الزمنية – المراجع العلمية) يرسل الدليل باسم حضرتكم مع امكانية اضافة شعارك الخاص او شعار الجهة التى تقدم لها التدريب ويتم ارسال الدليل بصيغة pdf لانه مصمم ببرامج فنية مختلفة عن برنامج الورد، مع امكانية اجراء التعديلات حسب المحاور الفنية الخاصة بكل دورة عن طريق فريق الاعداد بالشركة.
  • دليل المتدرب يحتوى على (مادة علمية مختصرة ومباشرة للمتدرب - ارشادات المتدرب لحضور الدورة - مراجع علمية) يرسل الملف بصيغة pdf عليه اسم المدرب والشعار.
  • بوربوينت (عرض تقديمى) يحتوى على مادة علمية مختصرة الشرح ومراعى به القواعد العلمية لتصميم العرض التقديمى وبه صور وانفوجراف وفيديوهات وعليه اسم المدرب والشعار ان وجد ويرسل بصيغة مفتوحة واخرى مقفولة ويمكن للعميل اجراء اى اضافات عليه ولكن يستخدم نفس الخط المرسل مع الحقيبة.
  • ملف انشطة تدريبية للمتدربين – وملف انشطة تدريبية للمدرب بحلولها يساعد المدرب فى تطبيق الانشطة منفردة مع المتدربين.
  • ملف خرائط ذهنية للدورة ككل ويمكن للمدرب أن يطبقه بنهاية كل جلسة تدريبية كعمل ملخص لكل جلسة كأحد أساليب التدريب.
  • ملف العاب تدريبية يمكن المدرب اختيار بعض الالعاب التدريبية التى تساعده على كسر الملل أثناء تطبيق الدورة التدريبية.
  • اختبار قبلى بعدى يمكنك كمدرب من اختبار المتدربين وقياس المستوى المعرفى لديهم حول موضوع الدورة.

ولذا يرجى التكرم بارسال الاسم كما تحب أن يكتب على الادلة مع ارفاق الشعار او لوجو الجهة التى ستقدم لها التدريب.

أخى المدرب / اختى المدربة نحن نميزك ببعض الاشياء الخاصة بالحقائب من تصميمات فنية إلى اضافات علمية ولذا بعد اتمام عملية الدفع سنقوم بوضع بياناتك على الحقيبة المطلوبة وارسالها لحضرتكم عبر الايميل خلال 24 ساعة.

وفى حالة وجود اى تحديثات تتم على الحقائب يتم ارسالها عبر نفس الايميل مرة أخرى بحيث يتم الاستفادة منها لسنوات طويلة.

سجل بياناتك للتواصل مع خدمة العملاء